[연방타임즈=김성미 기자] 경상북도울진교육지원청은 2022년 12월 15일 울진교육지원청 3층 대회의실에서 교육지원청 지원단, 멘토-멘티 등 30여명이 참석하여 2022년 지방공무원 후견인제(멘토링) 운영 평가회를 개최했다.
이번에 개최한 평가회는 2022년 1월과 7월 신규 발령받은 새내기 공무원들이 조직에 신속히 적응하고 직무능력 향상을 위한 멘토-멘티의 정기적 만남으로 업무능률 향상은 물론, 조직사회의 소통과 공감을 위해 운영한 지방공무원 후견인제(멘토링)를 평가함으로써 운영에 대한 문제점을 파악하고 다양한 개선방안을 찾아 2023년 지방공무원 후견인제 운영 계획에 참조하는 데 그 의의가 있다.
울진교육지원청 관계자는‘2022년도 지방공무원 후견인제(멘토링) 운영’에 따른 피드백을 통하여, 2023년에도 신규 공무원들이 조직 적응력을 높이고 직무능력을 향상하여 울진교육 발전을 위해 일할 수 있도록 계획 수립 시 반영할 것’을 당부했다.
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